1、有ERP理论基础及较强的实际操作经验。
2、熟悉了解企业常规的行政、人事、财务三大模块工作内容和流程。
3、大专以上学历,管理信息系统、计算机等相关专业。一年以上工作经验。
4、从事过定制ERP产品实施工作者优先。
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